7月9日至10日，苏垦农发股份公司在南京梅园饭店举办办公室系统人员业务培训班。7月9日上午，公司总裁姜建友出席培训班的开班仪式并作重要讲话，纪委书记、工会主席孟亚平主持开班仪式。
姜建友从工作实践出发，分析了办公室工作的特点，指出办公室工作可以用四个关键词来形容：一是重要，体现在责任大、平台好；二是辛苦，体现在加班多、难度大；三是繁杂，体现在事务多、工作杂；四是微小，体现在委屈多、自律要求高。他肯定了公司各级办公室近年来的工作成效，要求大家保持昂扬的工作干劲、优良的工作作风，围绕中心、服务大局，努力提高工作水平，为推动公司更好更快发展做出新的更大贡献。关于如何做好办公室工作，他对公司各级办公室提出了三点希望：一要争当高度负责、严谨细致的排头兵，各项工作站在高起点去谋划、高标准去要求、高水平去落实，思想上重视、管理上规范、落实上细致。二要争当优质服务、高水平服务的排头兵，强化超前型服务，由被动服务向主动服务转变；强化创造性服务，由办好具体事务向参谋助手转变；强化优质化服务，由传统企业办公室向现代企业办公室转变。三要争当运行高效、执行力强的排头兵，做到抓主抓重、提升专业水平和有效借助办公自动化。关于办公室人员如何提升自身能力，他提出了六个方面要求：一是追求质量，树立“硬笔杆”形象；二是熟悉情况，树立“百事通”形象；三是擅长协调，树立“管家婆”形象；四是勤奋做事，树立“勤务兵”形象；五是爱岗敬业，树立“老黄牛”形象；六是提升修养，树立“真君子”形象。
7月10日上午，孟亚平在培训班结束时发表讲话。他指出：本次公司办公室系统人员业务培训班体现了四个方面的特点：一是领导高度重视；二是时间安排适当；三是参训热情高涨；四是学习内容丰富。他认为，本次培训班虽然时间不长，但是收获很多。为进一步做好公司办公室系统的相关工作，他提出三点要求：一是注重强化三个意识，进一步明确做好办公室工作的责任，即要强化大局意识、强化服务意识、强化学习意识。二是注重发扬四个精神，进一步增强做好办公室工作的使命，即要发扬爱岗敬业精神、发扬无私奉献精神、发扬求真务实精神、发扬开拓创新精神。三是注重提高五个水平，进一步强化做好办公室工作的本领，即要提高综合协调水平、提高自身建设水平、提高现代化办公水平、提高办文办会水平、提高规范管理水平。
本次培训班邀请了省公共关系协会副会长兼礼仪标准专委会主任吴之洪讲授商务礼仪课程，省公共关系协会礼仪标准专业委员会委员、应天学院管理系主任助理、语文教研室主任刘必兰讲授公文写作与处理课程。公司证券法务部还分别作了信息披露管理相关制度与合同管理制度的培训。
公司各分、子公司办公室负责人及相关人员全程参加了培训。
